トランスコスモスSDGs委員会

創業1966年。従業員約7万人。もはや老舗のITアウトソーシング企業トランスコスモスで…

トランスコスモスSDGs委員会

創業1966年。従業員約7万人。もはや老舗のITアウトソーシング企業トランスコスモスです。SDGsを通じ会社を好きになった人達が社史を紐解き、面白い事をやり出す「オープン社内報」。お客様の日頃のご愛顧に感謝しSDGs for Well-beingのお供をさせていただきます。

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トランスコスモス のガバナンスの取組みとは?

こんにちは。 トランスコスモスSDGs委員会オープン社内報 編集部のよっしーです。 今、サステナビリティ経営として、E(環境)・S(社会)・G(ガバナンス)が重視されて…

トランスコスモス のガバナンスの取組みとは?

トランスコスモス のガバナンスの取組みとは?

こんにちは。
トランスコスモスSDGs委員会オープン社内報 編集部のよっしーです。

今、サステナビリティ経営として、E(環境)・S(社会)・G(ガバナンス)が重視されていますが、なぜG(ガバナンス)が必要なのでしょうか?

サステナビリティ経営においては、短期的な利益追求ではなく、長期的な視点での経営が求められます。
企業が長期的な視点で経営を行うためには、社内に適切なガバナンスが必要であり

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